{"id":5693,"date":"2021-08-13T19:12:29","date_gmt":"2021-08-13T19:12:29","guid":{"rendered":"https:\/\/workinjuryrights.com\/coral-gables\/workers-compensation-lawyer\/"},"modified":"2021-10-05T15:18:21","modified_gmt":"2021-10-05T15:18:21","slug":"abogado-compensacion-laboral","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/workinjuryrights.com\/es\/coral-gables\/abogado-compensacion-laboral\/","title":{"rendered":"Abogado de Compensaci\u00f3n Laboral de Coral Gables"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">Nuestro equipo de abogados de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables est\u00e1 aqu\u00ed para ayudarlo. En lo que respecta a los derechos de los empleados, Florida es uno de los estados que trata el tema con la seriedad que merece. El gobierno ha delineado algunas pautas de procedimiento estrictas y reglas de aplicaci\u00f3n que est\u00e1n destinadas a garantizar que no se violen los derechos de los empleados. Los empleadores tienen la responsabilidad legal de proporcionar condiciones de trabajo seguras y beneficios de compensaci\u00f3n justos en caso de que un empleado se lesione o se enferme en el alcance y los requisitos de su trabajo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Sin embargo, hay muchos casos en los que los empleadores y sus compa\u00f1\u00edas de seguros han tratado de negar o reducir los beneficios de compensaci\u00f3n a los que los empleados lesionados tienen derecho legalmente. Afortunadamente, si se lesion\u00f3 en el trabajo, no tiene que pasar por la misma prueba.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En Work Injury Rights en Coral Gables, Florida, parte de nuestro trabajo diario es defender los derechos de los trabajadores que se han visto obligados a faltar al trabajo debido a una enfermedad o lesi\u00f3n que sufrieron en su lugar de trabajo. Nuestros abogados de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables est\u00e1n dedicados a brindar representaci\u00f3n personalizada a cada uno de nuestros clientes. No importa en qu\u00e9 parte del estado se encuentre, nuestras oficinas est\u00e1n convenientemente ubicadas para servirle.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Hable con nosotros hoy por <a href=\"tel:+19543888616\">954-388-8616<\/a> o use nuestro formulario de contacto para programar su consulta gratuita con nuestros <\/span><a href=\"https:\/\/workinjuryrights.com\/es\/coral-gables\/abogado-compensacion-laboral\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">abogados de compensaci\u00f3n para trabajadores de<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> Coral Gables , y obtenga m\u00e1s informaci\u00f3n sobre c\u00f3mo podemos ayudarlo a recibir los beneficios que se merece.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\"><\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 es la compensaci\u00f3n laboral?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La compensaci\u00f3n para trabajadores es una forma de cobertura de seguro que obtienen los empleadores o las empresas, destinada a proporcionar beneficios de compensaci\u00f3n a los empleados que se lesionan o se enferman mientras est\u00e1n en el trabajo. La ley de Florida requiere que la mayor\u00eda de los empleadores obtengan cobertura de compensaci\u00f3n laboral para sus empleados.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La compensaci\u00f3n para trabajadores garantiza que los empleados sean compensados \u200b\u200bpor cualquier enfermedad o lesi\u00f3n que sufran bajo una capacidad ocupacional, independientemente de qui\u00e9n tenga la culpa. A su vez, la cobertura hace que los empleadores sean inmunes a muchas formas de demandas por lesiones de los empleados.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El estatuto de compensaci\u00f3n para trabajadores de Florida est\u00e1 destinado a proteger a los trabajadores y garantizar que los empleadores brinden a sus empleados acceso a ciertos beneficios despu\u00e9s de una lesi\u00f3n en el lugar de trabajo. Los beneficios incluyen atenci\u00f3n m\u00e9dica, beneficios por p\u00e9rdida de ingresos, junto con otros beneficios por p\u00e9rdidas espec\u00edficas.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Para asegurarse de obtener acceso a estos beneficios despu\u00e9s de una lesi\u00f3n en el lugar de trabajo, deber\u00e1 seguir ciertos pasos como se describe a continuaci\u00f3n. En caso de que encuentre alg\u00fan problema en el camino, aseg\u00farese de consultar con un abogado experimentado en compensaci\u00f3n de trabajadores de Coral Gables.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 debo hacer si me lesiono en el trabajo?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si se lastima mientras trabaja en el trabajo, la siguiente es una lista de cosas que debe hacer:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Informe a su empleador <\/span><a href=\"https:\/\/www.myfloridacfo.com\/division\/wc\/employee\/reportaclaim.htm\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span style=\"font-weight: 400;\">que se lesion\u00f3<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> en el lugar de trabajo. Lo ideal ser\u00eda que lo hiciera por escrito a una persona con capacidad de supervisi\u00f3n o gesti\u00f3n, como el supervisor o el capataz.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Obtenga atenci\u00f3n m\u00e9dica lo antes posible y siga las instrucciones del m\u00e9dico. Idealmente, deber\u00eda visitar a un m\u00e9dico aprobado por su empleador o su compa\u00f1\u00eda de seguros.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Empiece a escribir un diario sobre todo el calvario, desde el momento del accidente. Esto ayudar\u00e1 a mantener vivos sus recuerdos y la historia coherente.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Cuando sea posible, tome fotograf\u00edas o videos de sus lesiones, sin importar cu\u00e1n peque\u00f1as puedan parecer.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Presentar un reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores, idealmente con la ayuda de un abogado de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Descanse y recup\u00e9rese.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><b>\u00bfCu\u00e1les son las lesiones laborales m\u00e1s comunes de Florida?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Las siguientes son las formas m\u00e1s comunes de lesiones en el lugar de trabajo que han visto nuestros abogados de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> quemaduras<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Amputaciones<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Lesiones de hombro, cuello y espalda<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Dolor articular<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Fracturas<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Accidentes de construcci\u00f3n<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Accidentes provocados por herramientas o maquinaria.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Accidentes ocurridos durante un viaje de negocios.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><b>\u00bfPor qu\u00e9 deber\u00eda contratar a un abogado de indemnizaci\u00f3n laboral en Coral Gables?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Cuando presente su reclamo, su empleador puede afirmar que sus lesiones fueron causadas por condiciones preexistentes distintas de un accidente en el lugar de trabajo. Tambi\u00e9n pueden afirmar que sus lesiones no son tan graves como usted afirma. Hacen todo esto en un intento de negar su reclamo o reducir la cantidad de beneficios de compensaci\u00f3n que le pagan.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Con esto en mente, desea trabajar con un defensor experimentado que pueda ayudarlo a recuperar la compensaci\u00f3n para la que es elegible. Cuando venga a nosotros, nuestro abogado de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables intentar\u00e1 obtener una compensaci\u00f3n por sus da\u00f1os, incluidos gastos m\u00e9dicos, salarios perdidos, terapia y rehabilitaci\u00f3n, medicamentos recetados, beneficios por discapacidad permanente o temporal, y m\u00e1s a trav\u00e9s de su compensaci\u00f3n para trabajadores.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Hemos ayudado a los residentes de Florida a obtener beneficios de compensaci\u00f3n para trabajadores durante d\u00e9cadas. Nuestra experiencia en el campo nos permite tener una buena comprensi\u00f3n de c\u00f3mo funciona el sistema de justicia de Florida y conocemos las t\u00e1cticas que la compa\u00f1\u00eda de seguros o su empleador pueden usar para denegar su reclamo. Nuestros abogados de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables estar\u00e1n a su lado durante todo el proceso, se ocupar\u00e1n de su mejor inter\u00e9s y se asegurar\u00e1n de que obtenga los beneficios de compensaci\u00f3n que se merece.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfCu\u00e1nto cuesta contratar a un abogado de compensaci\u00f3n laboral en Coral Gables?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Cuando se trata de un caso de <\/span><a href=\"https:\/\/www.myfloridacfo.com\/Division\/wc\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span style=\"font-weight: 400;\">compensaci\u00f3n para trabajadores<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> , tiene suficiente de qu\u00e9 preocuparse y no deber\u00eda tener que pagar de su bolsillo para obtener ayuda legal. Ambos est\u00e1n perdiendo dinero al tratar sus lesiones, pero tambi\u00e9n est\u00e1n perdiendo el trabajo. En Work Injury Rights, nuestros abogados de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables no aceptan ning\u00fan pago de nuestros clientes cuando contratan nuestros servicios.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Trabajamos con nuestros clientes sobre la base de honorarios de contingencia, lo que significa que tomamos nuestros honorarios legales del acuerdo financiero que obtenemos en su nombre. Queremos ayudarlo sin agotar m\u00e1s sus fondos y trabajaremos para obtener la mayor cantidad de compensaci\u00f3n posible.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Tenga en cuenta que la ley de compensaci\u00f3n para trabajadores de Florida limita la cantidad m\u00e1xima que las firmas legales pueden cobrar a los clientes cuando trabajan con honorarios de contingencia. Los l\u00edmites que establece la ley son los siguientes:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> 20% de los primeros $ 5,000 otorgados<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> 15% de los siguientes $ 5,000 otorgados<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> 10% del resto del premio. El monto debe pagarse dentro de los 10 a\u00f1os posteriores a la fecha de presentaci\u00f3n de la reclamaci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> 5% de la adjudicaci\u00f3n del acuerdo que se garantiza despu\u00e9s de transcurridos los diez a\u00f1os<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La ley tambi\u00e9n dice que no se deben pagar honorarios a un abogado de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables antes de la aprobaci\u00f3n por parte del juez de reclamos de compensaci\u00f3n o por el tribunal que tiene jurisdicci\u00f3n sobre los reclamos.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">actas. En este caso, el juez no puede avalar montos superiores a los se\u00f1alados anteriormente.<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/workinjuryrights.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Coral-Gables-workers-compensation-lawyer.jpeg\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-3349\" src=\"https:\/\/workinjuryrights.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Coral-Gables-workers-compensation-lawyer.jpeg\" alt=\"Coral Gables workers' compensation lawyer talking with client\" width=\"500\" height=\"334\" srcset=\"https:\/\/workinjuryrights.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Coral-Gables-workers-compensation-lawyer.jpeg 500w, https:\/\/workinjuryrights.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Coral-Gables-workers-compensation-lawyer-300x200.jpeg 300w\" sizes=\"(max-width: 500px) 100vw, 500px\" \/><\/a><\/p>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 debo hacer si se rechaza mi reclamo de indemnizaci\u00f3n laboral?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En caso de que su empleador o su aseguradora deniegue su reclamo o se niegue a aprobar sus beneficios, podemos ayudarlo a apelar su denegaci\u00f3n. Nuestros abogados de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables pueden llevar su caso ante la Divisi\u00f3n de Audiencias Administrativas y presentar un argumento s\u00f3lido ante un juez para demostrar la validez de su reclamo. Como parte de nuestros servicios:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Ayudarle a comprender lo que puede esperar en cada paso.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Entreviste a los testigos en su nombre, re\u00fana pruebas y trabaje con expertos para probar sus lesiones o enfermedades.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Mediar o negociar con la compa\u00f1\u00eda de seguros para intentar llegar a un acuerdo amistoso.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Represente sus mejores intereses ante el juez que supervisa sus audiencias.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 responsabilidad tiene el empleado al presentar una reclamaci\u00f3n de compensaci\u00f3n para trabajadores?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los empleados tienen las siguientes responsabilidades:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Siga las pautas de seguridad proporcionadas por el empleador.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Reporte cualquier lesi\u00f3n al empleador lo antes posible y dentro de los 30 d\u00edas.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Consulte a un m\u00e9dico autorizado y siga su tratamiento o instrucciones al pie de la letra.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Conserve copias de los documentos relevantes.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Avisar al empleador cuando el m\u00e9dico recomienda tomarse un tiempo fuera del trabajo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Actualizar peri\u00f3dicamente al empleador sobre la evoluci\u00f3n de la lesi\u00f3n o afecci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Someterse a las pruebas y evaluaciones requeridas por la compa\u00f1\u00eda de seguros.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Complete todos los formularios requeridos de manera oportuna.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 responsabilidad tiene el empleador en el proceso de compensaci\u00f3n laboral?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El empleador tiene el deber de:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Investigar cualquier accidente inmediatamente despu\u00e9s de que el empleado lo informe.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Informar a la compa\u00f1\u00eda de seguros sobre la lesi\u00f3n dentro de los 7 d\u00edas posteriores a la notificaci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Monitorear regularmente al empleado lesionado.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Complete todo el papeleo solicitado de manera oportuna<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Apoyar al empleado cuando regrese al trabajo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Comunicar cualquier inquietud sobre el proceso de regreso al trabajo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Ayude al empleado lesionado a identificar deberes alternativos adecuados seg\u00fan sea necesario.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><b>\u00bfPuede un empleado ser despedido por presentar una reclamaci\u00f3n de indemnizaci\u00f3n laboral?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Seg\u00fan la ley de Florida, los empleadores no pueden despedir a un empleado por presentar un reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores. Esto se denominar\u00eda \u00abrepresalia\u00bb y est\u00e1 prohibido seg\u00fan la Secci\u00f3n 440.205 de los Estatutos de la Florida. Tenga en cuenta que nada en la ley requiere que los empleadores reserven el puesto de un trabajador lesionado mientras est\u00e1n fuera del trabajo para recuperarse de una lesi\u00f3n sufrida en el lugar de trabajo. Para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n, comun\u00edquese con uno de nuestros abogados de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfExiste un l\u00edmite de tiempo para presentar un reclamo de indemnizaci\u00f3n por accidentes de trabajo en Coral Gables, FL?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si se lesiona en el lugar de trabajo, se le permiten dos a\u00f1os desde el momento del accidente para presentar una petici\u00f3n a la Comisi\u00f3n de Compensaci\u00f3n para Trabajadores de Florida. En caso de que ya haya estado recibiendo beneficios del programa de compensaci\u00f3n para trabajadores y necesite volver a presentar una solicitud, debe hacerlo dentro de un a\u00f1o de su \u00faltimo pago de beneficios.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfPuedo demandar a mi empleador?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En general, no puede demandar a su empleador despu\u00e9s de un accidente de trabajo. Una vez que comience a recibir el seguro de compensaci\u00f3n para trabajadores, en efecto renuncia a sus derechos de demandar a su empleador. Sin embargo, existen algunas excepciones, como cuando una lesi\u00f3n es causada por un empleador malintencionado. Hable hoy con un abogado de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n al respecto.<\/span><\/p>\n<h2><b>\u00bfPuede un contratista independiente presentar una reclamaci\u00f3n de indemnizaci\u00f3n laboral?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La ley no permite que los contratistas independientes en la industria de la construcci\u00f3n presenten reclamos de compensaci\u00f3n para trabajadores. Sin embargo, en la industria que no es de la construcci\u00f3n, existen ciertos criterios en la ley que pueden identificar a una persona como un contratista independiente.<\/span><\/p>\n<h2><b>Hable hoy con un abogado de compensaci\u00f3n laboral de Coral Gables<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los abogados de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables de las oficinas de <\/span><a href=\"\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">Derechos de Lesiones Laborales<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> pueden ayudarlo a obtener la compensaci\u00f3n que se merece despu\u00e9s de una lesi\u00f3n en el lugar de trabajo o una enfermedad sufrida en el trabajo. Siempre hacemos un esfuerzo adicional para representar los mejores intereses de cada uno de nuestros clientes. Perm\u00edtanos revisar su caso de forma gratuita y ayudarlo a comprender sus opciones legales. Ll\u00e1menos hoy al <a href=\"tel:+19543888616\">954-388-8616<\/a> para programar una consulta gratuita con uno de nuestros abogados de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables de confianza y con experiencia.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Nuestro equipo de abogados de compensaci\u00f3n para trabajadores de Coral Gables est\u00e1 aqu\u00ed para ayudarlo. En lo que respecta a los derechos de los empleados, Florida es uno de los estados que trata el tema con la seriedad que merece. 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