{"id":5773,"date":"2021-08-16T19:49:08","date_gmt":"2021-08-16T19:49:08","guid":{"rendered":"https:\/\/workinjuryrights.com\/sunrise\/workers-compensation-disputes\/"},"modified":"2021-10-05T18:39:28","modified_gmt":"2021-10-05T18:39:28","slug":"disputas","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/workinjuryrights.com\/es\/sunrise\/abogado-compensacion-laboral\/disputas\/","title":{"rendered":"Disputas de indemnizaci\u00f3n laboral en Sunrise"},"content":{"rendered":"

La compensaci\u00f3n para trabajadores es un sistema de seguro dise\u00f1ado para compensar a los trabajadores por los gastos y salarios perdidos despu\u00e9s de sufrir lesiones y enfermedades en el trabajo. Bajo este sistema, dichos trabajadores deber\u00edan recibir beneficios sin tener que presentar una demanda para simplificar el proceso de compensaci\u00f3n. Desafortunadamente, este no es siempre el caso, ya que los empleadores y sus compa\u00f1\u00edas de seguros dan prioridad a sus intereses financieros.<\/span><\/p>\n

No es raro que su reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores sea denegado, y su empleador o su proveedor pueden citar cualquiera de las muchas razones para la denegaci\u00f3n. Si ha sufrido una lesi\u00f3n relacionada con el trabajo y le han negado su reclamo, hablar con un abogado de compensaci\u00f3n laboral aumenta sus posibilidades de recibir los beneficios que se merece.<\/span><\/p>\n

Nuestros abogados tienen experiencia en el manejo de disputas de compensaci\u00f3n laboral en Sunrise, Florida. Llame a la oficina de Derechos de Lesiones Laborales hoy al 954-388-8616<\/a> para hablar sobre sus opciones legales con uno de nuestros <\/span>abogados con experiencia en compensaci\u00f3n para trabajadores en Sunrise<\/span><\/a>.<\/span><\/p>\n

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\u00bfCu\u00e1les son algunas de las causas de las disputas por indemnizaci\u00f3n laboral?<\/b><\/h2>\n

Algunas de las razones por las que los empleadores y las compa\u00f1\u00edas de seguros niegan o disputan las reclamaciones incluyen:<\/span><\/p>\n

Estado de Empleo<\/b><\/h3>\n

En Florida, la mayor\u00eda de las empresas o empresas con cuatro o m\u00e1s empleados, ya sea a tiempo completo o parcial, est\u00e1n obligadas a pagar la indemnizaci\u00f3n por accidentes de trabajo. Sin embargo, algunos trabajadores no son elegibles para los beneficios de compensaci\u00f3n para trabajadores y se puede denegar un reclamo incluso si dichos trabajadores sufren una lesi\u00f3n o enfermedad relacionada con el trabajo. En particular, los contratistas independientes no son elegibles para recibir beneficios en Florida, y cualquier reclamo presentado est\u00e1 obligado a ser denegado.<\/span><\/p>\n

Alcance externo del empleo<\/b><\/h3>\n

Seg\u00fan la compensaci\u00f3n para trabajadores, s\u00f3lo puede recibir beneficios si sufre una lesi\u00f3n fuera y en el curso de su empleo. Cualquier otra lesi\u00f3n se considera no indemnizable, ya que es muy probable que ocurra fuera del \u00e1mbito del empleo o, b\u00e1sicamente, de lo que se espera de usted en su trabajo.<\/span><\/p>\n

Falta de causalidad<\/b><\/h3>\n

Si no existe una relaci\u00f3n de causa y efecto en su caso, entonces su reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores puede ser denegado. Tiene que demostrar que su lesi\u00f3n est\u00e1 \u201crelacionada causalmente\u201d con su trabajo, lo que ayuda a probar que sucedi\u00f3 debido a su trabajo.<\/span><\/p>\n

Fecha l\u00edmite perdida<\/b><\/h3>\n

No reportar su lesi\u00f3n o presentar una Petici\u00f3n de Beneficios a tiempo tambi\u00e9n es una de las razones de las disputas de compensaci\u00f3n laboral en Sunrise. En Florida, debe informar su lesi\u00f3n a su empleador a m\u00e1s tardar 30 d\u00edas a partir de la fecha de la lesi\u00f3n o cuando la lesi\u00f3n se haga evidente. En caso de que su reclamo sea denegado, tiene 2 a\u00f1os a partir de la fecha de su lesi\u00f3n para presentar una Petici\u00f3n de Beneficios.<\/span><\/p>\n

Informaci\u00f3n inadecuada<\/b><\/h3>\n

Al informar sobre una lesi\u00f3n en el lugar de trabajo, es importante que brinde informaci\u00f3n suficiente sobre el accidente que caus\u00f3 su lesi\u00f3n. Lo m\u00e1s importante es que necesitar\u00e1 un compa\u00f1ero de trabajo que presenci\u00f3 el accidente para corroborar su informe. Si no proporciona dicha informaci\u00f3n, su empleador podr\u00eda f\u00e1cilmente disputar su reclamo.<\/span><\/p>\n

\u00bfQu\u00e9 debe hacer si su reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores es denegado en Florida?<\/b><\/h2>\n

Su empleador o su compa\u00f1\u00eda de seguros de compensaci\u00f3n para trabajadores pueden rechazar su reclamo de compensaci\u00f3n para trabajadores por varias razones. La denegaci\u00f3n de una reclamaci\u00f3n no significa necesariamente que no obtendr\u00e1 los beneficios que se merece. Hay varias opciones para que los trabajadores lesionados eviten la denegaci\u00f3n del reclamo para que reciban sus beneficios.<\/span><\/p>\n

Generalmente, puede hacer un esfuerzo para resolver la disputa con la compa\u00f1\u00eda de seguros del empleador en un intento por recibir los beneficios de compensaci\u00f3n para trabajadores. Si estos esfuerzos son in\u00fatiles, debe presentar una Petici\u00f3n de Beneficios ante la Oficina de Jueces de Reclamaciones de Compensaci\u00f3n (OJCC).<\/span><\/p>\n

Lo m\u00e1s importante es que debe buscar la asistencia legal de un abogado con experiencia en compensaci\u00f3n para trabajadores, ya que la compa\u00f1\u00eda de seguros definitivamente tendr\u00e1 un equipo de defensa para representarlos en el proceso de apelaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n

\"Concept<\/a><\/p>\n

\u00bfCu\u00e1les son los tipos de disputas por compensaci\u00f3n laboral?<\/b><\/h2>\n

A continuaci\u00f3n se muestran los dos tipos m\u00e1s comunes de disputas de compensaci\u00f3n laboral en Sunrise:<\/span><\/p>\n

Disputas m\u00e9dicas<\/b><\/h3>\n

Estas son disputas que surgen de hechos m\u00e9dicos y opiniones que se relacionan con el tratamiento del empleado lesionado. Pueden resolverse contratando a un abogado con experiencia y recurriendo a un profesional m\u00e9dico que est\u00e9 dispuesto a brindar informes precisos despu\u00e9s de evaluar la condici\u00f3n m\u00e9dica del trabajador lesionado. La mayor\u00eda de las disputas m\u00e9dicas en las reclamaciones de compensaci\u00f3n para trabajadores implican no aceptar o negar servicios m\u00e9dicos, suministros, cirug\u00eda o terapia.<\/span><\/p>\n

Reclamar disputas<\/b><\/h3>\n

Algunos de los problemas relacionados con las disputas por reclamos incluyen:<\/span><\/p>\n