Beneficios de compensación laboral en Sunrise

Una lesión inesperada no sólo puede dejarlo con facturas médicas elevadas, sino que también puede afectar su capacidad para hacer su trabajo y obtener ingresos. En el caso de que sufra una lesión relacionada con el trabajo en Sunrise, puede tener derecho a varios tipos de beneficios bajo el sistema de Compensación para Trabajadores de Florida. Los beneficios de compensación para trabajadores en Sunrise están diseñados para proporcionar beneficios médicos, beneficios por discapacidad, rehabilitación vocacional y beneficios por fallecimiento en caso de que pierda a su ser querido como resultado de una lesión relacionada con el trabajo.

Si bien puede tener derecho a recibir estos beneficios, esto no siempre está garantizado. El proceso legal que rodea a los reclamos de compensación para trabajadores es bastante complejo y los reclamantes a menudo enfrentan muchos obstáculos a lo largo del proceso, incluido el rechazo de sus empleadores y aseguradoras. Es por eso que es aconsejable contratar a un abogado con experiencia en compensación para trabajadores en Sunrise para que lo ayude a presentar su reclamo. Nuestros abogados de compensación para trabajadores en Work Injury Rights lo ayudarán a determinar si cumple con los criterios de beneficios y lucharán arduamente para garantizar que se le otorguen todos los beneficios que se merece.

Llámenos hoy al 954-833-5226 para obtener más información sobre su caso y los tipos de beneficios a los que puede tener derecho.

Tabla de Contenidos

¿Cuáles son los límites de ingresos de compensación laboral de Florida?

Generalmente, los beneficios de compensación para trabajadores en Sunrise se calculan sobre la base de dos tercios de su salario semanal promedio. Más específicamente, dos tercios del salario semanal promedio ganado durante las últimas 52 semanas anteriores a la fecha del accidente.

Independientemente de la regla de los dos tercios, existe un límite en cuanto a cuánto puede recibir en términos de beneficios de ingresos en el estado de Florida. La cantidad máxima que se puede pagar a un trabajador lesionado se establece en el 100% del salario semanal promedio en todo el estado. Esto significa que a partir de ahora, la tasa de compensación semanal máxima es de $1,011 usd.

Si dos tercios de su salario semanal promedio es una cantidad superior a $1,011 usd, aún recibirá $1,011 usd, la cantidad máxima permitida actualmente.

¿Cuáles son los tipos de beneficios de compensación para trabajadores de Florida?

Hay cuatro tipos principales de beneficios por discapacidad disponibles bajo la Compensación para Trabajadores de Florida. El tipo de beneficios que puede esperar recibir dependerá de su nivel de discapacidad y de cuánto tiempo se espera que dure la discapacidad. La discapacidad según la compensación de trabajadores de Florida es la incapacidad de un empleado para ganar un salario debido a sus lesiones o enfermedades relacionadas con el trabajo.

Beneficios por discapacidad total temporal (TTD)

Estos tipos de beneficios por discapacidad están disponibles para usted si no puede trabajar en ninguna capacidad como resultado de sus lesiones. Los beneficios totales temporales solo se activan si permanece sin trabajo durante un mínimo de 7 días, también conocido como período de espera. En caso de que la discapacidad persista durante más de 21 días posteriores, también tendrá derecho a recibir beneficios durante el período de espera.

Los beneficios de TTD se determinan como dos tercios del salario semanal promedio y se pagan por un máximo de 104 semanas o hasta que el médico determine que puede regresar a trabajar. En caso de que el médico determine que ha alcanzado la mejoría médica máxima, la reclamación se reclasificará como reclamación por lesiones permanentes.

Beneficios por discapacidad parcial temporal (TPD)

Será elegible para los beneficios de TPD si el médico le permite regresar al trabajo pero con una capacidad reducida. Esto significa trabajar menos horas o que se le asignen trabajos ligeros. Como resultado, puede esperar ver una reducción en el salario.

Los beneficios de TPD están diseñados para ayudar a cubrir una parte de la diferencia entre lo que ganaba inicialmente antes de la lesión y lo que gana actualmente. Los beneficios de TPB se calculan como el 80% de la diferencia entre su salario semanal promedio actual y el 80% de su salario semanal promedio anterior. Los beneficios de TPD se pagan por un máximo de 104 semanas.

Beneficios por discapacidad parcial permanente (PPD)

Usted califica para los beneficios de PPD si el médico determina que ha logrado la máxima mejoría médica. Esto significa que no esperan que su condición mejore más. En este caso, se verá obligado a trabajar en una capacidad que se adapte a su discapacidad, lo que también significa un salario inferior al que solía ganar.

Después de una evaluación, el médico le asignará una calificación de discapacidad que se utilizará para determinar sus beneficios de PPD. El monto de sus beneficios y la duración del pago variarán según su nivel de discapacidad.

Concept of workers' compensation benefits in Sunrise, Florida

Beneficios por discapacidad total permanente (PTD)

Estos beneficios se otorgan a los empleados que sufren lesiones tan graves que hacen que el empleado pierda permanentemente su capacidad para trabajar. Por lo general, se pagan si pierde o pierde la función de dos o más partes importantes del cuerpo.

Para aquellos que califican, los beneficios de PTD se pagan hasta que alcanzan la edad de 75 años. Estos beneficios se calculan sobre la misma base que los beneficios por discapacidad total temporal.

¿Cómo se calculan los beneficios de compensación para trabajadores de Florida?

Los cálculos de los beneficios de compensación para trabajadores en Sunrise se basan principalmente en su salario semanal promedio (AWW). La regla general es dos tercios de su salario semanal promedio. Para determinar su AWW, debe calcular sus ganancias totales durante el período de 52 semanas antes de la lesión (incluidas las bonificaciones y las horas extra) y dividir el total por 52.

Si ha trabajado menos de un año, su AWW será su ingreso total dividido por la cantidad de semanas trabajadas. Si solo ha trabajado durante un período de tiempo significativamente corto, su AWW se calculará utilizando los ingresos de otro empleado similar.

Si ninguno de estos métodos es aplicable, su AWW se determinará utilizando la cantidad que se hubiera esperado ganar si no hubiera sufrido la lesión.

¿Se gravan los beneficios de compensación para trabajadores de Florida?

Si está buscando presentar un reclamo de compensación para trabajadores, esta es definitivamente una de las cosas en las que puede querer tener claridad. La buena noticia es que los beneficios de compensación para trabajadores en Sunrise no están sujetos a impuestos estatales o federales, ya que no están clasificados como ingresos.

Sin embargo, debe tener en cuenta que los salarios de su empleador aún estarán sujetos a impuestos si trabaja en una capacidad reducida y recibe beneficios TTD o PTD.

Comuníquese con nuestros abogados experimentados para obtener ayuda con los beneficios de compensación para trabajadores en Sunrise

El estado de Florida implementó leyes de compensación para trabajadores para ayudar a proteger a los trabajadores que se lesionan mientras están en el trabajo. Sin embargo, acceder a los beneficios a los que tiene derecho según el sistema de compensación para trabajadores no es tan sencillo como cabría esperar. Uno de los mayores problemas que enfrentan los empleados lesionados es la resistencia de sus empleadores y sus compañías de seguros. Esto sin mencionar las estrictas reglas y plazos que debe cumplir para asegurarse de mantener su derecho a una compensación.

Nuestros abogados con experiencia en Work Injury Rights lo ayudarán a asegurar el mejor resultado en su caso de compensación para trabajadores al ayudarlo a presentar su reclamo y ofrecer la mejor orientación legal durante todo el proceso. Lucharemos arduamente por sus derechos para asegurarnos de que reciba todos los beneficios que se merece. Llámenos hoy al 954-833-5226 para asegurar sus derechos a los beneficios de compensación para trabajadores en Sunrise.